Lançamento Oficial da Expansão

BWORK Saúde
Ocupacional.

Uma franquia construída sobre 20 anos de experiência, recorrência financeira e autoridade real no mercado de Medicina do Trabalho.

Mais do que abrir uma clínica. Uma oportunidade de ingressar em um segmento essencial, previsível e em plena expansão. Com a experiência de Dr. Rogério Bosco, a BWork nasce preparada para formar uma rede forte, estruturada e altamente profissional.

DataTBA2026

Evento Online

Data a ser anunciada

Lançamento Oficial da Expansão

  • Modelo de negócio
  • Estrutura operacional
  • Investimento estimado
  • Diferenciais competitivos
  • COF e Contrato Oficial da Franquia

Material exclusivamente informativo e institucional. Não constitui oferta pública de franquia.

Dr. Rogério Bosco — liderança técnica da BWork Saúde Ocupacional

Liderança

Dr. Rogério Bosco

Mais de 20 anos em Medicina do Trabalho e Perícias Médicas.

Experiência real

20 anos de atuação. Credibilidade conquistada na prática.

A BWork Saúde Ocupacional nasce da evolução da tradicional Bosco Medicina do Trabalho, empresa consolidada há mais de duas décadas no segmento.

  • Milhares de atendimentos realizados
  • Empresas atendidas continuamente
  • Forte atuação em perícias médicas
  • Desenvolvimento de processos próprios
  • Reputação sólida no mercado empresarial

A liderança do projeto está nas mãos de Dr. Rogério Bosco, reconhecido por sua experiência técnica e atuação destacada em perícias médicas e medicina ocupacional.

A BWork não nasce de uma ideia. Nasce de uma operação validada pelo mercado.

Negócio recorrente

Receita previsível. Crescimento consistente.

A Medicina do Trabalho opera por contratos recorrentes. Toda empresa precisa de:

01Exames admissionais
02Periódicos
03Demissionais
04Laudos técnicos
05Programas ocupacionais
06Suporte técnico contínuo

Benefícios do modelo

A recorrência é uma das maiores forças do modelo BWork.

Empresas entram. Funcionários mudam.

A demanda continua.

Relacionamento de longo prazo

Contratos contínuos com empresas atendidas.

Previsibilidade financeira

Receita recorrente mês a mês.

Estabilidade operacional

Demanda obrigatória e constante por lei.

Alto potencial de fidelização

Cliente atendido tende a permanecer.

Perfil do franqueado

A BWork procura empresários.Não necessariamente médicos.

O modelo foi estruturado para empresários, investidores e profissionais com perfil de gestão.

Perfil ideal

Capacidade de relacionamento
Visão comercial
Liderança
Conexão com o mercado empresarial local

A parte técnica é suportada pela estrutura da rede, ampliando o potencial de participação de diferentes perfis de investidores.

Empresário com perfil de gestão

"Você é o empresário.

A rede entrega a estrutura técnica."

Diferenciais

Uma franquia construída para crescer de forma profissional.

Central de Laudos

Suporte técnico centralizado às unidades da rede.

Sistema de Gestão Próprio

Apoio operacional e comercial com tecnologia desenvolvida internamente.

Mercado Essencial

Demanda legal obrigatória para todas as empresas brasileiras.

Baixo Investimento Relativo

Implantação eficiente e escalável, com ticket de entrada acessível para o setor.

Suporte Estratégico

Treinamento, acompanhamento e apoio contínuo ao franqueado.

Marca em Expansão

Oportunidade de entrar no início da formação da rede.

Momento de mercado

As empresas precisam cada vez mais de suporte especializado.

A legislação trabalhista evolui, as exigências aumentam e as empresas precisam de parceiros confiáveis.

01

Cresce a demanda por terceirização

Empresas buscam parceiros externos especializados.

02

Aumenta a necessidade de compliance

eSocial e legislação trabalhista cada vez mais exigentes.

03

Empresas buscam fornecedores especializados

Saúde ocupacional deixa de ser commodity.

04

Serviços recorrentes ganham protagonismo

Modelos baseados em contrato contínuo se consolidam.

A BWork nasce exatamente nesse cenário.

Taças brindando em comemoração ao lançamento

Agenda do evento

O que será apresentado

  • Visão estratégica da marca
  • Modelo operacional
  • Projeções do negócio
  • Estrutura da franquia
  • Diferenciais competitivos
  • COF oficial
  • Contrato da franquia
  • Próximos passos para seleção dos parceiros

Vagas limitadas. Garanta sua participação.

Pré-cadastro

Faça seu pré-cadastro para conhecer a expansão da BWork.

Preencha seus dados e participe do lançamento oficial da rede em data a ser anunciada (TBA) em 2026.

O que acontece depois

  1. 01Recebimento do convite oficial por e-mail e WhatsApp
  2. 02Acesso ao lançamento online (data a ser anunciada em 2026)
  3. 03Apresentação do COF e contratos oficiais
01Identificação do interessado
02Perfil profissional e empresarial

Qual sua principal atividade atualmente? *

Você já possui empresa? *

Já teve experiência com franquias? *

03Interesse na franquia BWork

O que mais despertou seu interesse na BWork? *

Pretende: *

04Capacidade de investimento

O envio deste formulário demonstra apenas interesse preliminar em conhecer o projeto de expansão da BWork Ocupacional, não caracterizando oferta pública de franquia, reserva de território ou compromisso comercial entre as partes. O lançamento oficial da expansão da rede está previsto para data a ser anunciada (TBA) em 2026, ocasião em que serão apresentadas as informações completas do modelo de negócio.

Seus dados são utilizados apenas para contato sobre o lançamento.